Le portrait de Maxime, Directeur de projet chez Opsone !

10-10-2019

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Aujourd'hui, c'est Maxime, Directeur de projet chez Opsone qui répond à nos questions. Découvrez son portrait !

Bonjour Maxime, dans quelle société travaillez-vous ?

Bonjour, je travaille chez Opsone. Opsone accompagne ses partenaires dans la réalisation de leurs projets numériques.

Quand et pourquoi avez-vous décidé de devenir Directeur de projet ?

Attiré par les nouvelles technologies, le numérique et la programmation, je suis naturellement organisé et pro-actif. Cela m’a permis de m’orienter rapidement vers le rôle de chef de projet à l’issue de mes études.

Le cursus MMI ( anciennement SRC ) est un terreau favorable pour déterminer nos sources de motivation ainsi que de s’épanouir dans un ou plusieurs domaines ( audiovisuel, développement technique, marketing et communication, design ). Une licence pro orientée PUB et un master en marketing et communication m’ont permis d’ajouter à mes bagages de nouveaux outils et des connaissances pour parfaire la fonction très polyvalente du chef de projet. C’est donc en tant que chef de projet que je suis arrivé à l’agence Opsone, précédé de deux années en agence pub.

Cela doit faire 4 ans que je suis en poste en tant de directeur de projet, mes responsabilités ont évoluées et j’interviens beaucoup plus sur des aspects stratégiques et commerciales tout en participant au management de mes équipes, chefs de projets et développeurs à l’agence.

Je n’ai pour autant pas délaissé l’aspect opérationnel et reste présent sur la gestion de 3 ou 4 productions en même temps car c’est toujours très stimulant.

Avez-vous suivi des études en rapport avec votre métier ?

Comme énoncé précédemment, j’ai commencé par suivre le cursus SRC de Troyes que je recommande chaudement notamment pour avoir une base polyvalente sur plusieurs métiers du web. La licence pro en création publicitaire m’a permis de mieux me familiariser avec la publicité et les métiers de la com plus précisément. J’avais après ça le sentiment qu’il me manquait de la maîtrise sur les aspects marketing, c’est donc après un master en école de commerce que j’ai pu me convaincre que j’avais les épaules pour affronter ce monde hostile, et beau qu’est celui des projets web ;)

Au delà des études, je pense que les stages, l’alternance et la participation à la vie en entreprise est indispensable à une bonne connaissance de soi et une rapide adaptation à la vie active. L’entreprise apporte une réalité ainsi que des missions concrètes et Opsone met du cœur à former et faire grandir nos apprentis. Ainsi la plupart d’entre eux sont aujourd’hui salariés à l’agence car ils ont pu s’épanouir et trouver leur place.

Une bonne journée de Directeur de projet, ça ne démarre jamais sans … ?

Une organisation aux petits oignons dans la tête avec une belle liste de missions, qui après la lecture des premiers mails de la journée redemande une adaptabilité et une souplesse imprévisible.

Grand écart permanent et challenge quotidien ! Il n’y a pas de problèmes dans les projets, que des problématiques auxquelles on doit joindre les solutions les plus optimales.

C’est quoi les galères d’un Directeur de projet ?

Il faut faire de son stress une force et ne pas hésiter à faire preuve de pédagogie et de recadrage que ce soit au niveau de nos partenaires ou de nos équipes. La plupart des problèmes dans les projets web surviennent d’une mauvaise communication dans le processus projet.

Expliquer et accompagner sont des composantes essentielles à la réussite d’un projet. À Opsone c’est pour cela que nous sommes spécialisés dans l’Humain, devant le web.

Qu’est-ce qui remonte le moral à un Directeur de projet ?

La satisfaction client d’un projet sur les rails, et le plaisir de partager ces aventures web en équipe. Que ce soit avec les développeurs, les chefs de projet et la direction, tout le monde s’entraide pour trouver la solution la plus optimale pour transcender nos projets.

Une chose que vous avez mis en place dont êtes particulièrement fier ?

Au delà de la multitude de projets que j’ai pu mener au bout avec que ce soit la satisfaction client ou interne, je serai tenté de parler de mon apport à la structure dans son développement au fil des années. J’espère avoir pu prouver au fil de mes 7 années à l’agence mon apport pour avoir fait grandir la structure, apporter un regard neuf et avoir participé à « bouger les murs ».

Il y a 7 ans nous étions 5 salariés, aujourd’hui nous sommes 5 fois plus, ce qui demande une organisation et des stratégies différentes afin d’adapter les méthodes de travail à la taille de l’entreprise.

Quand deux Directeurs de projet boivent un café ensemble, ils discutent de quoi ?

Réorganisation ressources/projets, recherche de solutions incroyables, surprises RH, tout cela avec un regard positif sur l’avenir !

Si vous n’étiez pas Directeur de projet, vous seriez ?

Directeur de projet ;)

Quels conseils donneriez-vous à quelqu’un qui veut se lancer dans le métier de Directeur de projet ?

De se faire un maximum d’expérience en agence sur des projets de typologies différentes, de faire confiance à son équipe et ne pas hésiter à sortir de sa zone de confort. Ha et aussi.. la Communication est la CLÉ !